Информация по иностранным работникам в Курганской области за 2014 год

22.04.2015
В 2014 году Государственной инспекцией труда в Курганской области в рамках соблюдения трудовых прав граждан, вынужденно покинувшим территорию Украины и трудоустроенных в хозяйствующих субъектах Российской Федерации по направлениям службы занятости населения проведена внеплановая проверка соблюдения требований трудового законодательства в отношении ИП главы Крестьянско-фермерского хозяйства Невзорова А.Ф. которого по работает 13 граждан Украины.
В соответствии со ст. 327.1 Трудового кодекса РФ на трудовые отношения между работником, являющимся иностранным гражданином или лицом без гражданства, и работодателем распространяются правила, установленные трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права, за исключением случаев, в которых в соответствии с федеральными законами или международными договорами Российской Федерации трудовые отношения с работниками, являющимися иностранными гражданами или лицами без гражданства, регулируются иностранным правом.
Трудовые договоры в письменной форме заключены со всеми гражданами Украины, записи в трудовые книжки о приеме на работу внесены.
В соответствии с ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Дни выплаты заработной платы, установленные у ИП Невзорова А.Ф. 30 и 15 число каждого месяца.
Согласно предоставленных ведомостей за сентябрь, октябрь, ноябрь 2014г. заработная плата гражданам Украины выплачивается в установленный сроки.
В соответствии со ст. 133ˡ Трудового кодекса РФ, в субъекте Российской Федерации региональным соглашением о минимальной заработной плате может устанавливаться размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации. Размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации может устанавливаться для работников, работающих на территории соответствующего субъекта Российской Федерации, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета.
На территории Курганской области действует Соглашение о размере мини¬мальной заработной платы, утвержденное распоряжением Правительства Курган¬ской области №373-р от 25.11.2013г.
Согласно указанному соглашению для работников внебюджетной сферы (осуществляющих трудовую деятельность у юридических лиц и индивидуальных предпринимателей) размер минимального размера оплаты труда с 01.01.2014г. составляет 7321 руб. 
Согласно предоставленных ведомостей, за сентябрь, октябрь, ноябрь 2014г. заработная плата граждан Украины превышает 7 321 руб. и составляет от 8 до 10 тыс. руб. Расчетные листки выдаются.
Первичный инструктаж на рабочем месте проведен.
На основании изложенного, нарушений требований трудового законодательства в части условий о платы труда граждан Украины не выявлено.