Версия для слабовидящих

Совещания по вопросам охраны труда и трудового права в Сафакулевском районе

05.05.2015
28 апреля Государственная инспекция труда в Курганской области провела семинар – совещания по вопросам охраны труда и трудового права в Сафакулевском районе. Семинар был посвящен Всемирному дню Охраны труда. На семинаре присутствовали главы поселковых советов района, руководители и специалисты предприятий района. На семинаре было отмечено, что ГИТ в 2014 году зарегистрирован и расследован 1 н.с. с тяжелым исходом на предприятии Сафакулевского района. В 1 квартале 2015 года несчастных случаев с тяжелым и смертельным исходами в районе не зарегистрировано. По данным ФСС н.с. с легким исходом в 2014-2015гг. так же не зарегистрировано. В целом по Курганской области в 1 квартале 2015 года зарегистрировано 7 н.с. на производстве. Из них 5 н.с. с тяжелым исходом и 2 н.с. со смертельным исходом. В целях профилактики производственного травматизма Инспекторами по охране труда в 1 квартале 2015 года было проведено 86 проверок по соблюдению трудового законодательства на предприятиях различных форм собственности области. Из них 4 в организациях Сафакулевского района (Муниципальное казенное учреждение "Отдел культуры администрации Сафакулевского района", Открытое акционерное общество "Сафакулевское предприятие по строительству, ремонту и содержанию автмобильных дорог", Государственное бюджетное учреждение "Комплексный центр социального обслуживания населения по Сафакулевскому району",Администрация Сафакулевского района). В ходе проверок выявлено более 750 нарушений трудового законодательства, из них 75 нарушений в организациях Сафакулевского района. По итогам проверок работодателям выдано 85 предписаний об устранении выявленных нарушениях, из них 4 предписаний работодателям Сафакулевского района. 50 должностных лиц и юридических лица по результатам проведенных проверок привлечены к административной ответственности на общую сумму 1 525 500 р. В организациях Сафакулевского района по итогам проверок было привлечено 6 должностных и юридических лиц на общую сумму 223 т.р. Основные нарушения, выявляемые в ходе проверок это: - не проведение обучения и проверки знаний по охране труда по профессии с работниками предприятий; - не обеспечение работников спец.обувью, спец.одеждой и др. СИЗ; - не обеспечение работников, занятых во вредных условиях труда, лечебно-профилактическим питанием, молоком или другими равноценными пищевыми продуктами; - не проведение аттестации рабочих мест по условиям труда или СОУТ; - не проведение медицинских осмотров; - отсутствие на предприятиях инструкций по охране труда; - отсутствие на предприятиях инженеров (специалистов) по охране труда. В ходе проводимых мероприятий по контролю инспекторами установлено, что основными причинами возникновения нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, являются: сокращение или полное прекращение финансирования мер по безопасности производства и охране труда; крайне низкий уровень правовых знаний: руководителей организаций, должностных лиц и персонала. отсутствие контроля и организации работы по охране труда, как со стороны работодателей, так и со стороны учредителей; формальное отношение руководителей предприятий к вопросам охраны труда; малоэффективное управление охраной труда на предприятиях; слабая материально–техническая база.